【長期インターン募集】バリ活の面談担当募集！

募集背景

関関同立・地方国公立の学生を中心に年間で2000人ほどの学生が面談に申し込んでくれており、バリ活の社員だけでは回らない状況です。

そこで、23から長期インターン生に参画してもらっています。（23は広島大と関学の2名）

24では、3～4名の長期インターン体制を作ろうと考えており、長期インターン生1人あたり100～150人ほどの学生を担当してもらう予定です。

働き方と報酬

バリ活スタッフ

面談に入れる時間をGoogleカレンダーに入れておくと、そこに新規面談が入ってくる形ですので、自由な時間で組み立てられて、他の課外活動などとの両立も可能です。

インターン生の教育担当

岩尾大樹（たいき）

福岡県出身。九州大学工学部を卒業後、新卒でアークティブ（バリ活）に入社。社会人三年目。あだ名はイワオウ。

バリ活スタッフ

サービス品質にこだわっているので、「型」をもとにした研修やフィードバックもしっかり行います。また、月に一回振り返り面談も行い、面談担当としてのレベルアップを図っていきます。

バリ活インターンのオススメポイント

バリ活酒井

バリ活の面談担当としての面白さは何でしょう？

まずはシンプルに、ベンチャーや優良企業を紹介できる点じゃないでしょうか。

バリ活向山

具体的な選択肢を提示して、学生に対して「きっかけ」を提供出来るのは面白いですよね。

バリ活向山

バリ活酒井

しかも、うちは「セレクトショップ型」のエージェントですからね。

付き合うベンチャー企業をバリ活目線で「セレクト」しているのも、自信を持って紹介できるポイントだと思います。

バリ活向山

バリ活酒井

他にはどうでしょう？

学生一人ひとりの真剣な話を全身全霊で「聞く」のも、個人的には大好きです。

バリ活向山

バリ活に来てくれる学生は熱量高めなタイプが多いですし、そういう学生といわば「マジ話」を受け止め続けるわけですから。

バリ活向山

バリ活酒井

年間を通じてフォローしていくと、さらに話が深くなっていきますよね。

就活の主役はその学生本人なわけですが、バリ活の面談担当がその「伴走役」になれると最高だと思います。

バリ活向山

一緒に就活のPDCAを回していくイメージです。

バリ活向山

そこに面白みを感じる人と、ぜひ働きたいですね！

バリ活向山

バリ活酒井

応募お待ちしています！

（参考）チームアークティブのこだわり